Busca de currículos

- Prospecção e triagem de novos clientes; - Atendimento ao cliente pré e pós–venda, divulgação de imóveis para venda/locação, elaboração de propostas e contratos.

- Coordenação da equipe de psicólogos na elaboração e apresentação de artigos para publicação em revistas ou anais de congressos - Responsável pela Captação de Recursos (prospecção de patrocinadores e colaboradores para os projetos) - Funções administrativas e de planejamento (plano de trabalho anual com orçamentos, metas, planos de ação dos projetos, análise dos planos de ação de cada projeto e relatórios de conclusão. - Responsável pela organização e divulgação de eventos como: palestras, workshops, cursos e pesquisas realizados pela organização

- Recrutamento e Seleção de pessoas para atuar com jovens vítimas de violência ou nos projetos de prevenção da violência (triagem de currículos, entrevistas com os candidatos e elaboração de feedbacks) - Admissão e integração dos novos colaboradores. - Análise de clima e desenvolvimento organizacional.

- Prospecção de clientes interessados em desenvolver e/ou aprimorar conteúdos de Educação a Distância personalizados; - Orientações sobre cursos à distância personalizados ao setor de Recursos Humanos das empresas; - Elaboração de planilhas e relatórios de acompanhamento dos clientes e das propostas comerciais, desenvolvendo critérios relevantes para a identificação de oportunidades no mercado EAD.

- Hunting de candidatos voltados para média e alta gestão e assessoria para transição de carreira Outplacement, Coaching e Private Project Management (PPM).

- Reporte para Coordenação Geral de Projetos e Presidência sobre andamento e resultados de dois dos projetos realizados pela instituição, atuando junto a Coordenação Operacional nas seguintes atividades: - Gerenciamento dos projetos, garantindo conformidade com as etapas do cronograma – planejamento, execução e cumprimento de metas; atuando com equipes multidisciplinares. - Negociação de contratos com clientes e fornecedores para campanhas de marketing, treinamentos e produção de material pedagógico; - Planejamento e controle financeiro das despesas e investimentos envolvidos nos projetos, garantindo o cumprimentos das metas e reportado através de relatórios; - Suporte logístico dos cursos e eventos presenciais e a distância; - Elaboração de procedimentos para garantir a comunicação com os stakeholders dos projetos; - Administração e viabilização de projeto para capacitar profissionais de saúde e vigilância sanitária para prevenção e controle de arboviroses; - Integração entre comunidades e escolas com a iniciativa privada, em projetos de saúde e educação básica, orientando profissionais de saúde, pais e público adolescentes sobre promoção à saúde.

- Apoio a implementação do setor de Customer Success e estruturação do suporte técnico. - Integração de novos colaboradores na equipe. - Supervisão da experiência dos clientes utilizando plataforma LMS realizando: onboarding, treinamentos online, acompanhamento da implementação ou migração da plataforma e cursos EaD, suporte técnico, upsell e cross sell, acompanhamento das customizações e integrações. - Atualização de dados dos clientes e todos os acompanhamentos das experiências, registando no CRM da empresa. - Elaboração e revisão de conteúdos voltados para treinamentos interno, externo e suporte (documentos, apresentações, playbooks, manuais e FAQ).

- Responsável pela liderança de equipe (analistas e técnicos). - Realização de testes de esterilidades de soros e vacinas por métodos tradicionais (método direto e filtração em membrana – manifold e Steritest) e automatizado (Bact Alert). - Testes de detecções de endotoxinas bacterianas – Gel Clot, cinético turbidimétrico e cromogênico. - Análises de bioburden de água, matéria-prima, produtos semi-acabados e acabados. - Análises microbiológicas de água – contagens, pesquisas de coliformes totais, E. coli, Pseudomonas aeruginosa e detecção de endotoxina bacteriana. - Pesquisas de patógenos. - Colorações de Gram e identificações de micro-organismos – BBL Crystal e Vitek MS. - Elaboração de procedimentos e metodologias analíticas. - Investigação de RFEs – Resultados Fora de Especificação. - Investigações de desvios da qualidade. - Validações de métodos microbiológicos. - Doseamento microbiológico de sulfato de neomicina. - Ministrante de treinamentos. - Elaboração de planilhas para o controle de informações. - Elaboração de relatórios, laudos e certificados.

- Preparação de meios de cultura. - Preparação de kits para esterilizações. - Análises microbiológicas de matérias-primas. - Análises microbiológicas de água. - Realização de ensaios de endotoxinas bacterianas – LAL. - Preenchimento de log book. - Análises de riscos. - Registros de eventuais ocorrências. - Elaboração de planilhas para o controle de informações. - Elaboração de relatórios e laudos

- Testes físico-químicos em materiais, produtos e embalagens. - Controle de equipamentos, instrumentos e reagentes. - Elaboração de padrões e procedimentos. - Análises de riscos. - Registros de eventuais ocorrências. - Treinamentos de funcionários. - Elaboração de planilhas para o controle de informações. - Elaboração de relatórios gerenciais.

Principais atividades: zelar por cuidados especiais com pessoas da terceira idade concernentes à higiene pessoal, estimulando a consciência para a boa alimentação, pela aparência e auto-estima e respeito, realização de atividades físicas, interação com profissionais de saúde pública.

Serviço de Proteção Social às Crianças e do Adolescentes VítimasdeViolências, Prevenção à Violência Doméstica , Estudo Social, Visita Domiciliar, Atendimento Individual, Atendimento em Grupo, Encaminhamentos, Articulação Socioassistencial e Intersetorial.

atendimentos internos e externos

Principais atividades: realização de atividades com crianças e adolescentes acolhidas pelo SAICA, abrangendo orientações em compromissos diários relacionados às creches, escolas, acompanhamento médico, psicólogos, mobilização de crianças nas ruas em situação de vulnerabilidade, mediação de conflitos, estimular boas relações de valores, prática de higiene pessoal e ações socioeducativas.

Principais atividades: trabalho social desenvolvido com parceiros diversos com foco na capacitação e empregabilidade de jovens e adultos em situação de vulnerabilidade social e econômica. Das atribuições: elaboração de relatórios gerenciais, projetos voltados para incentivo cultural, monitoramento de Kips e resultados, prospecção de parceiros, forte atuação como educadora social em cursos de aprendizagem para jovens de 14 a 23 anos, preparando-os para o mercado de trabalho, ministrar aulas para público adulto para inserção no mercado de trabalho, apoio em rotinas administrativas como: controle de planilhas, atendimento, preparação de salas para reuniões, agendamento de reuniões, suporte às instituições parceiras, responder e-mails, arquivo.

Acompanhamento nas visitas domiciliares, Participação em reunião a cada dois meses com famílias. Leitura de Material Técnico, Orientação sobre procedimentos, Organização dos arquivos, Começando a se familiarizar com o PIA (Plano Individual de Atendimento). Diálogo com outros profissionais, Participação em reunião a cada dois meses com famílias. Preenchimento do PIA juntamente com a criança e o adolescente Organização dos arquivos, acompanhamento nas visitas domiciliares .

- Fiscaliza as fontes de poluição de atividades efetiva ou potencialmente poluidoras e ou degradadoras do meio ambiente; - Realiza a autuação e interdito temporário de empreendimentos e atividades que de alguma forma infringiram o que dispõe a legislação ambiental ou que estão em desacordo com a mesma; - Fiscaliza o uso, produção, reciclagem, comercialização e transporte de substâncias e produtos perigosos;

- Supervisiona e planeja a elaboração, revisão e análise de contratos; - Distribui, acompanha e avalia a execução das atividades, esclarecendo detalhes e administrando recursos; - Acompanha a vigência e cumprimento junto aos fornecedores, garantindo o escopo, emitindo pleitos, de acordo com os termos e condições estabelecidas; - Acompanha cronograma para atender os prazos determinados e condições estabelecidas em contrato. - Negocia com o cliente os respectivos pagamentos, mediante a confecção dos Boletins de medição. - Elabora relatório de progresso do projeto, Plano de execução e planos de ação solicitados pelo cliente; - Emissão de drawback, lista de documentos e processos de exportação de produtos.

- Monitoramento de atividades de rotina no setor de Pós Registro, garantindo o cumprimento das Boas Práticas de Fabricação por todos os colaboradores; - Acompanhamento de Validações analíticas de metodologias a serem utilizadas como controle de qualidade dos produtos pertencentes a pós-registros (metodologias de matérias-primas, embalagens, produtos semiacabados e produtos acabados, além da logística de transferência interlaboratorial de métodos à rotina); - Elabora o controle e relatórios de indicadores da área; - Gestão completa de equipe (28 colaboradores); - Acompanhamento e gerenciamento de análises físico-químicas; - Gestora de projeto em RDC 58/2013 (Atual RDC 53/2015).

Gerente de Garantia da Qualidade / Implantação de Gestão de Projetos na empresa Jun/2013 – mai/2014 - Elaboração e gerenciamento de programas de garantia e controle de Qualidade do produto e do processo; - Planejamento de sistemas de inspeção e controle de qualidade, para avaliação de materiais e peças; - Validação de instalações, equipamentos, operações, pessoal, e padrões operacionais; - Administração em Legislação e demais itens regulatórios; - Produção do sistema de mapeamento de processos. Em Gestão de projetos: - Treinamentos, cronograma, plano de aquisições e de qualidade; - Apoio financeiro e controle de custos; - Responsável pelo plano de Gerenciamento de Mudanças; - Elaboração dos relatórios e apresentações de projeto; Pesquisadora Associada Fev/2012 – mai/2013 - Pesquisa e Desenvolvimento em Inovação; - Realização de desenvolvimento de produto em escala de bancada; - Análises experimentais (Cromatografia Líquida, Microscopia, Tamanho de partículas,...) e desenvolvimento de padrões operacionais ao longo de todo o processo de produção do medicamento; - Determinação de parâmetros do processo, bem com testes de eficiência e rendimento;

- Responsável pelo processo de compras da unidade; - Negociação com fornecedores; - Realização de prestação de contas de projetos científicos junto a órgãos de fomento; - Coordenação de melhorias de infraestrutura; - Gerenciamento de aquisições; - Confecção de padrões operacionais.

- Acompanhamento de atividades de rotina no setor de Pós Registro, garantindo o cumprimento das Boas Práticas de Fabricação por todos os colaboradores; - Monitoramento e controle de todas as atividades em cronograma destinadas ao setor de Pós-registro em Controle de Mudanças, junto a Garantia da Qualidade; - Elaboração e programação das análises de desenvolvimento e validação (Cromatografia Gasosa e líquida de alta eficiência, Medicamentos Fitoterápicos, Validação de Limpeza e Impurezas elementares); - Elaboração e gestão de KPI’s da área; - Responsável por atividades de Segurança dentro do laboratório.

- Gestora da Qualidade Assegurada de fornecedores; - Definição de indicadores de desempenho, monitoramento de resultados de produção e metas de qualidade; - Implantação de melhorias nos processos e desenvolvimento de novos processos de qualidade; - Membro da equipe Multidisciplinar na implementação do HACCP na fábrica, e do Grupo de Gerenciamento de Crises; - Desenvolvimento de novas ferramentas de controle de Qualidade Total; - Gestora de Metrologia na fábrica (SAP-PM). - Excelência em auditoria internacional de certificação do Sistema de Qualidade.

Coordenação de contratos de vendas desde a sua venda até a entrega final no cliente.

Coordenação de Projetos tanto estratégicos quanto departamentais

Gerenciamento das áreas administrativas em geral: RH, TI, Controladoria, Financeiro e Suprimentos. Foco maior em fluxo de caixa, contratação, pesquisa de clima e satisfação de clientes. Elaboração de planos de ação, implantação de indicadores de processos e reorganização dos procedimentos internos e externos.

Coordenação de Projetos tanto estratégicos quanto departamentais e de novos produtos.

 Controlar a jornada de trabalho da equipe do projeto Bom Samaritano;  Responsável pela elaboração dos relatórios e projetos para os parceiros da associação, tais como: secretaria da assistência social (prefeitura de Guarulhos), com o objetivo de conseguir uma parceria, prestar contas e informar os resultados e andamento das metas e objetivos do projeto.  Responsável pelas atas de reunião da equipe multidisciplinar para o acompanhamento da evolução dos moradores em situação de rua;  Gerenciamento dos prontuários abrangendo abertura, manutenção e organização destes e de documentos relacionados.  Pedido de material pedagógico e administrativo para a sede;  Elaboração e mapeamento do perfil e gráficos dos moradores em situação de rua para poder elaborar a forma adequada de atendimento para cada região, montando e organizando 24 perfis e gráficos dos moradores em situação de rua referente a região que se encontra, sobre o tipo de dependência , sobre o tempo de rua, cidade onde nasceu, entre outras.  Auxiliar os educadores, assistente social, coordenador e psicóloga;  Responsável pelo administrativo de 4 projetos: Bom Samaritano, Republica Beato João Marinone, Envelhecendo Dignamente, Centro de Convivência do idoso.

 Controlar a jornada de trabalho da equipe do projeto Bom Samaritano;  Responsável pela elaboração dos relatórios e projetos para os parceiros da associação, tais como: secretaria da assistência social (prefeitura de Guarulhos), com o objetivo de conseguir uma parceria, prestar contas e informar os resultados e andamento das metas e objetivos do projeto.  Responsável pelas atas de reunião da equipe multidisciplinar para o acompanhamento da evolução dos moradores em situação de rua;  Gerenciamento dos prontuários abrangendo abertura, manutenção e organização destes e de documentos relacionados.  Pedido de material pedagógico e administrativo para a sede;  Auxiliar os educadores, assistente social, coordenador e psicóloga.

 Ministrar capacitação teórica do Programa Aprendiz Legal destinada à capacitação profissional de jovens e adolescentes entre 14 a 23 anos;  Ministrar capacitação teórica sobre os conteúdos do Programa Aprendiz Legal incluindo temas variados e desenvolvimento de diversas competências junto aos aprendizes, como: cidadania – direitos e deveres; expressão verbal, leitura e interpretação de textos; rotinas administrativas; uso de conceitos matemáticos; noções básicas de economia/orçamentos (pessoais, domésticos, empresas); atendimento ao cliente; habilidades e competências; almoxarifado; logística; comércio e varejo; recrutamento e seleção; organização e responsabilidade; o programa 5S; o ciclo PDCA; trabalho em equipe; inovação tecnológica e impacto social; tecnologia da informação e comunicação;  Participação do processo de formação continua de instrutores de aprendizagem de forma presencial e a distancia para aperfeiçoamento pessoal e profissional;  Atualização das informações dos jovens e a evolução dos encontros (cadastros, faltas e desempenho) para a rastreabilidade dos prontuários;  Organização e logística do espaço físico, equipamentos e materiais;  Responsável por 7 salas, com 30 adolescentes de capacitação teórica do programa Aprendiz Legal do CIEE.  Contribuição com o desenvolvimento e o potencial dos adolescentes, promovendo o desenvolvimento de competências, habilidades e técnicas capazes de permitir a inserção no mercado de trabalho.

 Ministrar aulas de Word;  Atendimento ao público como auxiliar administrativo, sendo tanto presencial como telefônico para tirar dúvidas gerais do público;  Organização de eventos de datas comemorativas e do encerramento do semestre; 2 palestras sobre alimentação saudável, 2 apresentações de coral, 1 de dança e 2 de teatro, sem custo, para 60 idosos.  Auxiliar nas atividades administrativas, como por exemplo: abertura de sala, reserva de sala e anfiteatro, inscrição do idoso, entre outros;  Responsável pelo projeto de levar 60 alunos que possuíam mais de 2 anos de casa para apresentar o que foi aprendido na UATI para a comunidade.

 Acolhida/recepção e escuta ativa dos moradores em situação de rua;  Gerenciamento dos prontuários abrangendo abertura, manutenção e organização destes e de documentos relacionados.  Preparação e realização de entrevista social;  Realização de atendimento social para saber a evolução do atendido;  Realização de visita Domiciliar para entender e tentar uma possível reconstrução do vínculo familiar;  Atuação junto à equipe multidisciplinar para determinar os próximos passos do atendimento ao atendido;  Encaminhamento para a rede de apoio (documento, saúde, CRAS, CREAS) para a reinserção do atendido na sociedade no mundo do trabalho;  Construção e acompanhamento Plano Individual de Atendimento (PIA) junto com o usuário para que toda a equipe tenha um panorama de tudo que foi feito para o atendido;  Operacionalização de referência e contra referencia com articulação de serviços locais que permita realizar e receber encaminhamentos de usuários;  Gerenciamento de encaminhamentos como: Busca de contato com familiares e /ou pessoas de referência; Identificação e encaminhamento de pessoas com perfil para inserção em PTR ou BPC; Identificação e encaminhamento para a área da saúde; Identificação e encaminhamento para retirada de documentos; Inserção em projetos/programas de capacitação e preparação para o mundo do trabalho;  Gerenciamento de projetos;  Responsável pela elaboração dos relatórios para os parceiros da associação, tais como: secretaria da assistência social (p

Alocado em clientes para levantamento de requisitos, pós-venda, início de projetos críticos, implantações de segurança da informação, troca de sistemas e gestão de conflitos.

Responsável pelo levantamento dos processos críticos da Autarquia para melhorias junto à alta administração e gestores. Mapeamento, detecção de riscos operacionais, definição de planos de ações, treinamentos, formalização e implementação das melhorias. Auxílio permanente na criação de controles aos processos e responsável pela implantação do Programa SP Sem Papel junto ao Arquivo Público de SP.

Reorganização da área de TI que contava com Empresa de desenvolvimento interno e suporte ao usuário. Implantação de melhoria de processos (Cobit e ITIL) e Empresa pediu para sair na véspera do recesso do final de ano. Novo parceiro foi chamado para suportar a demanda de chamados do ERP (Delphi); possibilidade de novas parcerias especialistas para Service Desk, Ambiente de telecom e servidores a custo menor. Houve denúncia de software não licenciado onde a Microsoft entrou em contato para conciliação, o que foi feito com sucesso. Redução de gastos e aumento de performance dos técnicos esternos a nível nacional com deploy de equipamentos, acesso às informações e manutenção de notebooks.

Principais Atividades: Atendimento individual, em grupo e familiar, atuação nas demandas do setor pedagógico, ofertando atendimento especializado aos alunos e suas famílias em conjunto com os Professores e Oficineiros, Do Setor Clinico, o Serviço Social Atua Junto Com a Rede De Serviços do Município, Através de encaminhamentos, aquisição de benefícios do Inss, Tais como Bpc em todas suas modalidades, Aposentadoria por invalidez e Aposentadoria precoce, Ofertando aos Atendidos e seus Familiares Condições socioeconômicas para subsidiar as necessidades do núcleo familiar, acompanhamento dos encaminhamentos e familiares, Entre outras Atribuições, renovações de certidões, isenção patronal/Cebas, Elaboração De Plano De Trabalho Para Celebração De Emendas Parlamentares entre outros.

trabalho desenvolvido: Acolhimento provisório para pessoas em situação de rua adultos, famílias, crianças e adolescentes, no âmbito da alta complexidade, Porta De entrada Para mulheres vitimas de Violência Domestica e Atendimento Assistencial a dez creches da mesma Entidade Supracitada, Tendo como publico crianças de 0 a 05 anos de idades vitimas de maus tratos e outros de caráter emergencial e Serviços Jurídicos No Escritório Da Mesma, Tais Como: Renovação de Certidões, Atestados, Elaboração De Contratos Trabalhistas, Locação,Emendas Parlamentares, Processos de Isenções Tarifarias Para Entidade, E Processos De Indenizações Entre Outros.

Atendimento Aos Refugiados E Solicitantes De Refugio, Palestinos E Colombianos. Trabalho Desenvolvido: Atendimentos individuais, em grupo, Familiares, Intervenções Sociais E Acompanhamento dos Encaminhamentos Para Rede Publica De Serviços Socioassistencial e Acompanhamentos Na Policia Federal Da Lapa Para Regularização Dos RNEs e Outros, Conforme Necessidades.