Resultados da busca de currículos
Enfermeiro (a) - Coordenador (a) Geral de enfermagem · (19 anos e meio de experiência)
• Enfermeiro (a) - Oncologia · (7 anos e meio de experiência)
• Enfermeiro (a) · (19 anos e meio de experiência)
Feminino ·
Separada ·
58 anos · Reboucas - Curitiba / PR
Salário pretendido:
R$ 4.000,00 mensais
Disponibilidade para: Período Integral, Parcial Manhã, Parcial Tarde, Parcial Noite ou 12/36
Tipo de contrato pretendido: Efetivo (CLT)
Experiência profissional
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• Novaclinica Hospital e Maternidade (de 12/2004 até 05/2008)
Cargo/Função: Gerente de Enfermagem ·
Último salário: R$ 3.500,00
Responsável Tecnica. Gestão da equipe de enfermagem. Implantação e acompanhamento de indicadores de protocolos e fluxos do serviço de enfermagem. Implantação da UTI neonatal e serviço de cirurgia cardíaca.
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• Cruz Vermelha Brasileira (de 12/1997 até 04/1998)
Cargo/Função: Enfermeira Supervisora da UTI ·
Último salário: R$ 1.800,00
Enfermeira supervisora Supervisora da UTI responsável pela elaboração das escalas de trabalho, folgas e férias, assistência aos pacientes no período da manhã.
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• Irmandade Santa Casa de Misericórdia (de 11/2008 até 03/2009)
Cargo/Função: Enfermeira assistencial UDT ·
Último salário: R$ 2.800,00
Supervisão da equipe de enfermagem no turno de trabalho, assistência aos pacientes graves, receber e transferir pacientes.
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• Banco de Sangue Erasto Gaertner (de 11/2001 até 12/2003)
Cargo/Função: Enfermeira Supervisora (Triagem, Coleta e atendimento ao doador) ·
Último salário: R$ 1.200,00
Supervisao da supervisão da coleta de doadores, atendimento de doadores pós coleta, triagem de doadores, coleta de plasmaférese, coleta de células tronco.
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• Cemed Care Amil (de 10/2010 até 09/2014)
Cargo/Função: Enfermeira ·
Último salário: R$ 3.500,00
Responsável tecnica. Gestão da carteira de pacientes crônicos com acompanhamentos pós consultas, orientações e telemonitoramento. Acompanhamento dis indicadores.
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• SESA Centro Hospitalar de Reabilitação (de 06/2015 até 03/2018)
Cargo/Função: Direção de Enfermagem ·
Último salário: R$ 7.000,00
Responsável Tecnica. Gestão da equipe de enfermagem. Implantação e acompanhamento de indicadores de protocolos e fluxos de segurança de paciente. Planejamento estratégico.
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• Hospital Erasto Gaertner (de 06/1998 até 11/2004)
Cargo/Função: Enfermeira Supervisora ·
Último salário: R$ 2.500,00
Enfermeira supervisora supervisora da CME. Enfermeira Assistencial na Ala A, Enfermeira Supervisora da UTI.
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• Hospital São José (de 03/2009 até 07/2009)
Cargo/Função: Gerente de Enfermagem ·
Último salário: R$ 3.500,00
Responsável Tecnica. Gestão da equipe de enfermagem. Implantação e acompanhamento de indicadores de protocolos do serviço de enfermagem.
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• SESA Hospital Regional do Litoral (de 02/2015 até 05/2015)
Cargo/Função: Direção de enfermagem ·
Último salário: R$ 5.000,00
Responsável Tecnica. Gestão da equipe de enfermagem. Implantação e acompanhamento de indicadores de protocolos e fluxos de segurança de paciente.
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• SESA Hospital Regional do Litoral (de 02/2010 até 09/2010)
Cargo/Função: Direção de Enfermagem ·
Último salário: R$ 4.000,00
Responsável Tecnica. Gestão da equipe de enfermagem. Implantação e acompanhamento de indicadores de protocolos e fluxos de segurança de paciente. Planejamento estratégico.
Última atualização em 24/04/2018.
Enfermeiro (a) - Supervisão Geral · (5 anos de experiência)
• Enfermeiro (a) - Coordenador (a) Geral de enfermagem · (1 ano de experiência)
• Enfermeiro (a) · (6 anos de experiência)
Feminino ·
Casada ·
39 anos · Jardim Botanico - Curitiba / PR
Salário pretendido:
R$ 3.500,00 mensais
Disponibilidade para: Período Integral, Parcial Manhã ou Parcial Tarde
Tipo de contrato pretendido: Efetivo (CLT)
Experiência profissional
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• Amil Assistência Médica (de 12/2011 até 04/2016)
Cargo/Função: Enfermeira ·
Último salário: R$ 2.500,00
Supervisão do serviço domicliar, gestão de qualidade (gerenciamento de risco, participação da acreditação ONA 3 do serviço, padronização de formulários, POP's, Manual da qualidade), Gestão de pessoas (recrutamento e seleção,treinamentos - educação continuada), planejamento de atendimento (plano assistencial), reuniões clínicas (multidisciplinar), parte da comissão do Paciente Seguro, Comissão de Feridas, avaliação dos pacientes com possível elegibilidade para assistência domiciliar, reuniões com os familiareas para discussão de caso clínico e planos de assistência.
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• Centro de Vacinçao e Imunizaçao de Curitiba (de 10/2010 até 08/2011)
Cargo/Função: Enfermeira ·
Último salário: R$ 1.500,00
Aplicaçao de vacinas, orientaçao sobre esquema vacinal, compra e controle de estoque, atendimento ao cliente.
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• HELIMED UTI AÉREA (de 08/2006 até 08/2008)
Cargo/Função: ESTAGIÁRIA DE ENFERMAGEM ·
Último salário: R$ 800,00
recebimento de paciente transportado, acompanhamento de transporte terrestre e aéreo, reposição de medicamentos e materiais utilizados nos vôos, organização e desinfecção da aeronave, levantamento de estoque, compras, participava de todos os cursos.
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• HOSPITAL PARANAENSE DE OTORRINOLARINGOLOGIA (emprego atual desde 03/2016)
Cargo/Função: COORDENAÇÃO DE ENFERMAGEM ·
Último salário: R$ 4.000,00
Coordenação da equipe de enfermagem (Centro Cirúrgico, CME, Unidade de Internação e Educação Continuada). Planejar, organizar, dirigir, coordenar, acompanhar, executar, supervisionar, aplicar, avaliar e auditar todas as ações e atividades do serviço enfermagem;Contribuir, acompanhar e participar da elaboração e implantação de ações para o controle de prevenção de infecções, biossegurança e gestão de riscos e danos aos pacientes; Coordenar, executar, desenvolver os processos de aquisição, padronização e utilização de produtos, equipamentos e insumos de uso pelo serviço de enfermagem; Atuar diretamente no processo seletivo dos profissionais da enfermagem e coordenar o dimensionamento do quadro de profissionais e avaliações de efetivação, desempenho e acompanhamento, e informar a direção técnica;Propor, acompanhar, orientar, emitir relatórios gerenciais e parecer técnico;Promover, participar e acompanhar constantemente a capacitação, aperfeiçoamento e pesquisa na área de enfermagem; Participar, elaborar e implementar todos os documentos do serviço sempre envolvido a Gestão da Qualidade e Acreditação hospitalar de qualidade.
Última atualização em 17/01/2018.
enfermeira da qualidade · (sem experiência)
• Enfermeiro (a) - Coordenador (a) Geral de enfermagem · (2 anos de experiência)
• Enfermeiro (a) - Geral · (3 anos de experiência)
Feminino ·
Solteira ·
29 anos · centro - Senador José Porfírio / PA
Salário pretendido:
R$ 5.000,00 mensais
Disponibilidade para: Período Integral, Parcial Manhã, Parcial Tarde, Parcial Noite, Madrugada, 12/36, Sábado ou Domingo
Tipo de contrato pretendido: Efetivo (CLT), Trainee ou Temporário
Experiência profissional
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• SECRETARIA MUNICIPAL MUNICIPAL DE SAÚDE (de 08/2022 até 12/2025)
Cargo/Função: SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SAÚDE ·
Último salário: R$ 6.500,00
Nomeada por Decreto nº 058/2022.
Responsável pela gestão técnica, administrativa e orçamentária da Secretaria Municipal de Saúde.
Planejamento e execução do Plano Municipal de Saúde e do Relatório de Gestão (RAG).
Gestão de recursos financeiros vinculados ao SUS, incluindo PAB, MAC e emendas parlamentares.
Monitoramento de indicadores e metas do Programa Previne Brasil e outras políticas do Ministério da Saúde.
Articulação com o Conselho Municipal de Saúde, Ministério Público, Tribunal de Contas e demais órgãos de controle.
Liderança de campanhas de vacinação, combate a endemias e enfrentamento da pandemia de COVID-19.
Elaboração de projetos e captação de recursos para fortalecimento da rede de saúde municipal.
Representação do município em comissões intergestores regionais (CIR) e reuniões com a Secretaria de Estado de Saúde (SESPA).
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• HOSPITAL MUNICIPAL DE SENADOR JOSÉ PORFIRIO (de 04/2020 até 11/2020)
Cargo/Função: ENFERMEIRA PLANTONISTA ·
Último salário: R$ 3.500,00
Atuação nos setores de urgência, emergência e centro cirúrgico, prestando assistência direta a pacientes em situação crítica.
Realização de triagem, estabilização de pacientes e acompanhamento em procedimentos de média e alta complexidade.
Preparo e administração de medicamentos, curativos, controle de sinais vitais e cuidados intensivos.
Apoio à equipe médica durante cirurgias e procedimentos invasivos.
Organização de materiais, controle de equipamentos e cumprimento de protocolos de segurança do paciente.
Registro adequado das evoluções e procedimentos no prontuário eletrônico.
Atendimento humanizado e acolhimento a pacientes e familiares em situações de urgência.
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• SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE DE SENADOR JOSÉ PORFIRIO (emprego atual desde 01/2024)
Cargo/Função: COORDENADORA TÉCNICA DE SAÚDE ·
Último salário: R$ 4.100,00
Coordenação técnica das ações da Atenção Primária à Saúde no município.
Acompanhamento e análise de indicadores do Programa Previne Brasil e demais políticas do SUS.
Planejamento de estratégias para melhoria do desempenho das equipes de saúde da família.
Apoio técnico às unidades de saúde quanto à organização de processos de trabalho e cumprimento de metas.
Monitoramento das metas pactuadas e elaboração de relatórios de desempenho.
Participação na organização e execução de ações coletivas em saúde e campanhas de prevenção.
Articulação com setores da gestão municipal e supervisão de registros em sistemas como e-SUS AB e SIAB.
Capacitação de profissionais sobre protocolos, fluxo de atendimento e boas práticas assistenciais.
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• SECRETARIA MUNICIPAL MUNICIPAL DE SAÚDE DE SENADOR JOSÉ PORFIRIO (de 01/2021 até 03/2022)
Cargo/Função: COORDENADORA DA ATENÇÃO PRIMÁRIA DE SAÚDE ·
Último salário: R$ 3.500,00
Coordenação das unidades de saúde e supervisão das equipes da Atenção Primária.
Coordenação das equipes da Estratégia Saúde da Família (ESF), abrangendo unidades urbanas e rurais.
Planejamento e organização da rotina das unidades de saúde, com foco na qualificação da Atenção Primária.
Monitoramento e análise de indicadores do Programa Previne Brasil, com foco em desempenho e metas pactuadas.
Supervisão técnica das ações de saúde da mulher, criança, hipertensos, diabéticos e grupos prioritários.
Coordenação das ações de imunização de rotina e campanhas nacionais (COVID-19, Influenza, Multivacinação).
Controle de estoques, registro e envio de dados via SI-PNI e e-SUS.
Capacitação das equipes de saúde sobre protocolos e fluxos de atendimento.
Articulação intersetorial com Educação, Assistência Social e lideranças comunitárias
Última atualização em 09/05/2025.
Enfermeiro (a) - Coordenador (a) Geral de enfermagem · (3 anos de experiência)
• Enfermeiro (a) - Educação Continuada · (9 meses de experiência)
• Enfermeiro (a) - UTI NEO · (2 anos de experiência)
Feminino ·
Casada ·
Bom Jesus - Imperatriz / MA
Pessoa com deficiência: Física
Salário pretendido:
R$ 6.000,00 mensais
Disponibilidade para: 12/36
Tipo de contrato pretendido: Efetivo (CLT)
Experiência profissional
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• Secretaria Estadual de Saúde de Imperatriz-MA (de 10/2013 até 05/2015)
Cargo/Função: Enfermeira plantonista da UTI NEO ·
Último salário: R$ 3.500,00
Assistência ao recém-nascido, promovendo o cuidado e, portanto, favorecendo seu crescimento e desenvolvimento saudável, dentre outros.
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• Secretaria Municipal de Saúde de Barcelos-AM (de 08/2017 até 12/2024)
Cargo/Função: Secretária Municipal de Saúde de Barcelos-AM ·
Último salário: R$ 5.000,00
Dirigir o SUS e promover, gerir, planejar, organizar e controlar a execução das ações e dos serviços de saúde desenvolvidos pelo município.
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• Secretaria Municipal de Saúde de Senador La Rocque-MA (de 01/2013 até 07/2015)
Cargo/Função: Coordenadora da Atenção Básica ·
Último salário: R$ 2.500,00
Garantir o planejamento em saúde, a gestão e organização do processo de trabalho, a coordenação do cuidado e das ações no território e a integração da Unidade de Saúde da Família com outros serviços da rede de atenção no município.
Última atualização em 27/02/2025.
Enfermeiro (a) · (14 anos de experiência)
• Enfermeiro (a) - Coordenador (a) Geral de enfermagem · (12 anos de experiência)
Feminino ·
Solteira ·
46 anos · Passo Dornelles - Porto Alegre / RS
Salário pretendido:
R$ 3.000,00 mensais
Disponibilidade para: Período Integral, Parcial Manhã, Parcial Tarde, Sábado ou Domingo
Tipo de contrato pretendido: Efetivo (CLT) ou Temporário
Experiência profissional
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• Residencial Geriátrico Morada do Anconchego (de 08/2016 até 12/2022)
Cargo/Função: Administrativo e enfermeira ·
Último salário: R$ 3.000,00
Enfermeira RT, coordenadora de enfermagem, administradora da empresa, separação de medicações, atendimento de familiares.
Sócia e administradora da empresa.
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• Monte castello (de 08/2013 até 10/2015)
Cargo/Função: Enfermeira assistencial ·
Último salário: R$ 2.400,00
Enfermeira coordenadora de equipe, escala de funcionários, administração de medicações, planilhas, reuniões e atendimento direto com familiares e equipe multidisciplinar.
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• Villa Argento Residencial Geriátrico (de 06/2012 até 08/2014)
Cargo/Função: Enfermeira coordenadora ·
Último salário: R$ 2.000,00
Enfermeira coordenadora, atendimento direto a familiares, escala de funcionários, equipe multidisciplinar, prescrição de enfermagem.
Última atualização em 24/03/2024.
Enfermeiro (a) - Geral · (4 anos de experiência)
• Enfermeiro (a) - Coordenador (a) Geral de enfermagem · (2 anos e meio de experiência)
• Enfermeiro (a) - Pronto Atendimento · (3 anos de experiência)
Feminino ·
Solteira ·
37 anos · Centro - Gavião / BA
Salário pretendido:
R$ 4.700,00 mensais
Disponibilidade para: Período Integral, Madrugada, 12/36, Sábado ou Domingo
Tipo de contrato pretendido: Efetivo (CLT)
Experiência profissional
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• Prefeitura de gavião (de 02/2019 até 12/2020)
Cargo/Função: Enfermeira de pronto atendimento ·
Último salário: R$ 3.000,00
Classificação de risco, atendimento de urgência e emergência
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• Prefeitura municipal de SantaLuz (de 01/2021 até 05/2023)
Cargo/Função: Enfermeira de USF ·
Último salário: R$ 4.500,00
Coordenação da equipe de enfermagem, planejamento das ações na atenção básica.
Última atualização em 26/05/2023.
Enfermeiro (a) - Auditor · (3 anos de experiência)
• Enfermeiro (a) - Centro Cirúrgico e Central de Material · (2 anos de experiência)
• Enfermeiro (a) - Coordenador (a) Geral de enfermagem · (1 ano de experiência)
Feminino ·
Casada ·
sao braz - Curitiba / PR
Salário pretendido:
R$ 2.800,00 mensais
Disponibilidade para: Parcial Manhã ou Parcial Tarde
Tipo de contrato pretendido: Efetivo (CLT)
Experiência profissional
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• Homedical (de 05/2020 até 10/2020)
Cargo/Função: Enfermeira ·
Último salário: R$ 2.800,00
Responsável pelos processos de gestão da prescrição medica e de enfermagem
• Auditoria de contas mensais com análise critica.
• Elaboração de normas operacionais auditoria interna.
• Sugestões
• Analisar as contestações recebidas procurando alinhamento operacional
• Análise das contas com meta de redução de valores mantendo a mesma qualidade ao
atendimento ao paciente
• Avaliação de protocolos clínicos de eventos.
Análise de valores e negociação com Unimed.
• Recurso de Glosas reversão de valores e negociação de prazos.
• Análise de contas conforme as regras da Unimed, encaminhamento para faturamento.
• Tabelas utilizadas no mercado para avaliação de valores.
• Auditoria interna.
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• Brasilmed (de 04/2021 até 11/2022)
Cargo/Função: Enfermeira Auditora ·
Último salário: R$ 3.710,00
Assessoramento técnico nas seguintes atividades relacionadas com o Programa de
Saúde da operadora, com emissão de parecer, quando necessário:
• Avaliação do desempenho do quadro de credenciados/conveniados;
• Análise e auditoria de contas hospitalares;
• Suporte técnico nas negociações com prestadores de saúde/rede credenciada;
• Análise de reajustes e revisões de acordos (tabelas, taxas, protocolos/pacotes etc.);
• Avaliação e autorização de eventos de alta complexidade e utilização de OPMEs;
• Avaliação de composição de custos e preços;
• Avaliação de protocolos de eventos;
• Orientação em relação à procedimentos de elaboração e análise de orçamentos de
medicamentos e materiais de alto custo;
• Participação em campanhas internas de prevenção ou programas específicos de saúde,
mediante avaliação clínica dos participantes da campanha/programa, treinamentos.
• Tabela Tuss, Simpro, Brasindice.CBHPM.• Análise de dados e emissão de relatórios, no que concerne ao desempenho dos
serviços prestados e da equipe alocada;
• Realizar demais serviços compatíveis com o cargo, a critério da operadora.
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• Hospital vitori (de 03/2019 até 06/2019)
Cargo/Função: enfermeira de triagem ·
Último salário: R$ 26.800,00
Triagem dos pacientes para atendimento a emergência
● Plantão no pronto socorro da emergência e urgência
● Punção de exames requisitados pelos médicos de responsabilidade técnica do
enfermeiro.
● Plantão de folgas dos enfermeiros.
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• hospital Santa casa de misericordia (de 03/2005 até 08/2008)
Cargo/Função: supervisão ·
Último salário: R$ 3.200,00
Triagem dos pacientes para atendimento a emergência
● Plantão no pronto socorro da emergência e urgência
● Punção de exames requisitados pelos médicos de responsabilidade técnica do
enfermeiro.
● Plantão de folgas dos enfermeiros.
Analise das contas valores do Sus e Unimed.
• Sugestão de treinamento para capacitar técnicos de enfermagem nas anotações de
saída de materiais.
• Auditoria IN loco em beira leito no posto de enfermagem.
• Reuniões de melhorias dos processos internos.
• Parecer técnico de recursos de glosas.
Última atualização em 24/01/2023.
Enfermeiro (a) · (10 anos de experiência)
• Enfermeiro (a) - Supervisão Geral · (1 ano e meio de experiência)
• Enfermeiro (a) - Coordenador (a) Geral de enfermagem · (1 ano e meio de experiência)
Masculino ·
Solteiro ·
49 anos · Setor Oeste - Planaltina / GO
Salário pretendido:
R$ 5.000,00 mensais
Disponibilidade para: Período Integral
Tipo de contrato pretendido: Efetivo (CLT)
Experiência profissional
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• Rede D'or São Luiz (de 07/2012 até 11/2022)
Cargo/Função: Supervisor de enfermagem ·
Último salário: R$ 6.127,00
• Enfermeiro, Hospital Santa Helena: de 2012 a 2015 enfermeiro assistencial da unidade de Clínicas Médicas e Pronto Atendimento – PS, respectivamente; - Enfermeiro Líder de 2015 a 2021 com atuação no Ambulatório de tratamento de lesões, apoio a equipe multidisciplinar da UTI no manejo a prevenção de lesões de pacientes com Covid 19, membro da Comissão de curativos do Hospital Santa Helena, participante atuante da Câmara Técnica de padronização Rede D’or, conhecimento e desenvolvimento de processos/protocolos, vivência do processo de acreditação/certificação; - Supervisor/Gestor de enfermagem entre 2021 a 2022 da Salute Clínicas Especializadas Rede D’or com atuação na estruturação da unidade de Pronto Atendimento e ambulatórios de exames e atendimentos ambulatoriais, construção de processos e protocolos de padronização, Curso em liderança via plataforma EAD Rede D’or.
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• Instituto Técnico de Educação de Brasília – ITEB (de 02/2014 até 06/2017)
Cargo/Função: Tutor ·
Último salário: R$ 1.500,00
• Professor, Instituto Técnico de Educação de Brasília – ITEB: ministrando a disciplina de Anatomia e Fisiologia.
Última atualização em 06/12/2022.
Coordenador(a) enfermagem · (1 ano de experiência)
• Enfermeiro (a) - Coordenador (a) Geral de enfermagem · (6 meses de experiência)
• Enfermeiro (a) - sem experiência · (sem experiência)
Feminino ·
Solteira ·
29 anos · Jardim Guanabara - Belo Horizonte / MG
Salário pretendido:
R$ 2.000,00 mensais
Disponibilidade para: Período Integral, Parcial Manhã, Parcial Tarde ou Parcial Noite
Tipo de contrato pretendido: Efetivo (CLT)
Experiência profissional
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• SANSIM Serviços Médicos (de 05/2020 até 01/2021)
Cargo/Função: Enfermeira ·
Último salário: R$ 2.725,00
Exercia a função de coordenadora da equipe de enfermagem responsável pela testagem de covid de funcionários da mina Tamanduá, da mineradora Vale, em Nova Lima. Tinha como atribuições treinar a equipe para a realização de novos procedimentos no trabalho, orientar os membros da equipe em caso de dúvidas e outras funções administrativas, como relacionamento direto com os demais setores da mina e organização da logística do setor de testagem. Além disso, realizava a entrega dos resultados dos testes e orientava pacientes quanto à prevenção à covid e quanto aos cuidados a serem tomados em caso de resultado positivo.
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• SEU Serviços de Enfermagem de Urgência (de 03/2020 até 05/2020)
Cargo/Função: Enfermeira ·
Último salário: R$ 2.725,00
Realizava a triagem dos funcionários da mina de Pico - Vale.
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• MilMed Medicina e Segurança do Trabalho (de 01/2021 até 01/2022)
Cargo/Função: Enfermeira ·
Último salário: R$ 3.300,00
Dei continuidade as atividades que realizava na empresa SANSIM, como coordenadora de enfermagem responsável pela testagem de covid dos funcionários da mina de Tamanduá. Realizava funções administrativas como organização de arquivos e documentos, gestão do ponto eletrônico e manual, gestão de planilhas, planejamento da escala de enfermagem e auxiliares administrativos,alémtreinamentosparaequipede enfermageme administrativo.
Última atualização em 23/06/2022.
Coordenador (a) de Unidade · (1 ano e meio de experiência)
• Enfermeiro (a) - Coordenador (a) Geral de enfermagem · (2 anos de experiência)
• Enfermeiro (a) - Auditor · (6 meses de experiência)
Feminino ·
Casada ·
32 anos · bairro alto - Curitiba / PR
Salário pretendido:
R$ 4.000,00 mensais
Disponibilidade para: Período Integral, Parcial Manhã ou Parcial Tarde
Tipo de contrato pretendido: Efetivo (CLT)
Experiência profissional
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• Unimed Curitiba (de 12/2021 até 06/2022)
Cargo/Função: Analista de Enfermagem ·
Último salário: R$ 4.550,00
Setor de Promoção à Saúde – Programa Mais Vida
Gestão da equipe multidisciplinar e rotina operacional, atendimento ao público idoso.
Indicadores setoriais.
Análise de custos da carteira de beneficiários atendidos, sinistralidade e monitoramento.
Interação com outros programas e setores internos da cooperativa.
Abertura de eventos adversos e ocorrências, análise dos eventos, planos de ação.
Utilização do sistema Uniben, Uniview e dex.
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• Hospital Santa Cruz (de 11/2018 até 12/2021)
Cargo/Função: Coordenadora de Enfermagem ·
Último salário: R$ 5.200,00
Coordenação Pronto Socorro Adulto e Pronto Socorro COVID.
Gestão da equipe assistencial do Pronto Socorro, Unidade de Dor Torácica, observação Respiratória (COVID), e UTI Covid. Responsável pelos Indicadores dos Protocolos Gerenciais (AVC, Dor Torácica, Sepse). Análises dos Eventos Adversos direcionados aos setores, assim como planos de ação, com ênfase em Qualidade e Segurança do Paciente. Gerenciamento de avaliação de competências e plano de desenvolvimento individual.
Conhecimento dos processos de certificação e acreditação hospitalar ONA. Certificação e manutenção dos níveis 1, 2 e 3.
Julho de 2020 a Abril de 2021 – Coordenação do Centro Médico
Gestão do centro médico, agendas médicas, indicadores de produção, gestão da qualidade, definição de protocolos para o público alvo.
Novembro de 2018 a Julho de 2020 – Enfermeira Assistencial do Pronto Socorro.
Assistência a pacientes de urgência e emergência. Supervisão, avaliação, prescrição e evolução em prontuário eletrônico. Dimensionamento da equipe e escalas de atividades.
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• Hospital Universitário Cajuru (de 08/2015 até 11/2018)
Cargo/Função: Enfermeira Assistencial ·
Último salário: R$ 3.500,00
Cargo: Enfermeira assistencial em unidade de internação nos setores de ortopedia, clínica médica, clínica cirúrgica e transplante renal. Desde abril/2016 enfermeira da unidade de internação – neurologia e neurocirurgia. Assistência a pacientes semi-intensivos, cuidados de doenças crônicas. Supervisão, avaliação, prescrição e evolução em prontuário eletrônico. Membro da comissão de curativos especiais e cuidados paliativos. Integrante do projeto piloto de prevenção de quedas.
Última atualização em 17/06/2022.